NUEVO INFORMATIVO. Jueves, 28 de octubre de 2021.

ALMONTE:

 

CORONAVIRUS

 

Coronavirus Almonte. Jueves, 28 de octubre de 2021.

Jornada sin contagios. La tasa de incidencia a 14 días desciendo 4,1 puntos y se sitúa en 57,1.

 

Datos comunicados por el Instituto de Cartografía y Estadística de Andalucía.

Comparativa con el lunes 25, martes 26 y miércoles 27 de octubre de 2021.

 

Población: 24.507.

Confirmados PDIA: 2.308 - 2.309 – 2.310 – 2.310 (0).

Confirmados PDIA 14 días: 16 – 14 – 15 – 14 (- 1).

Confirmados PDIA 7 días: 7 – 7 – 4 – 3 (- 1).

Tasa PDIA 14 días: 65,3 - 57,1 – 61,2 – 57,1 (- 4,1).

Tasa PDIA 7 días: 28,6 – 28,6 – 16,3 – 12,2 (- 4,1).

Total confirmados: 2.316 -2.317 – 2.318 – 2.318 (0).

Curados: 2.249 – 2.251 – 2.252 – 2.254 (+ 2).

Fallecidos: 20 – 20 – 20 – 20 (0).

 

Más información en:

 

https://www.juntadeandalucia.es/institutodeestadisticaycartografia/salud/COVID19.html

 

https://www.juntadeandalucia.es/institutodeestadisticaycartografia/badea/operaciones/consulta/anual/38668?CodOper=b3_2314&codConsulta=38668



 

 

 

 

 

LOCAL

 

Ayuntamiento de Almonte

️ SE FIRMA EL ACTA DE CESIÓN DE LAS TRAVESÍAS DE ALMONTE DE LA CONSEJERÍA DE FOMENTO AL AYUNTAMIENTO

Esta mañana ha tenido lugar en el Ayuntamiento la firma del “Acta de cesión de tramos del antiguo trazado de carreteras autonómicas correspondientes a las travesías C-455, H-612, H-614 y H-615, entre la Consejería de Fomento y el Ayuntamiento de Almonte”, por el que la primera cede dichas travesías, que hasta ahora formaban parte del Catálogo de Carreteras de Andalucía, al Ayuntamiento, que a partir de ahora pasa a tener la titularidad sobre las mismas y, por tanto, podrá actuar urbanísticamente en estos tramos sin tener que recabar los permisos de la administración autonómica.

En el acto de la firma, tanto la alcaldesa de Almonte, Rocío del Mar Castellano, como el delegado territorial de Fomento, José Manuel Correa, han coincidido en señalar la necesidad de esta cesión al tratarse de tramos plenamente integrados en la estructura urbana de Almonte y que, por tanto, la solicitud que hizo en su momento el Ayuntamiento estaba plenamente justificada.

El origen de la firma de hoy fue la aprobación, por unanimidad, en el Pleno Municipal de 10 de diciembre de 2018, de la propuesta por la que solicitaba la cesión al Ayuntamiento de los mencionados tramos de travesía que transcurren por el núcleo de Almonte, “dada la existencia de alternativas viarias como son las carreteras A-483 y A-474 y de conformidad con la Ley de Carreteras de Andalucía.”






Turismo invierte más de 50.000 euros en la digitalización de dos hoteles en Matalascañas e Isla Cristina

La delegada territorial señala que el objetivo de estas ayudas es la mejora de la competitividad y calidad de la oferta de los destinos maduros del litoral a través de las nuevas tecnologías

JUNTA

La delegada territorial de Turismo de la Junta en Huelva, María Ángeles Muriel, ha visitado esta semana dos de las empresas beneficiarias de la línea que la consejería destina a la implantación de Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) y el acceso a Servicios de Apoyo Avanzados en microempresas, pequeñas y medianas empresas (PYME) andaluzas y a empresas de trabajo autónomo del sector turístico para favorecer la competitividad y la calidad de la oferta de los destinos maduros del litoral andaluz.

En concreto, Muriel ha podido conocer esta mañana el Hotel Sol y Mar Playa en Isla Cristina donde se ha concedido una ayuda de casi 40.000 euros para la implantación de tecnologías que ayuden a optimizar la gestión y los accesos a los servicios. Del mismo modo, esta semana ha visitado el Hotel Victoria de Matalascañas donde la Consejería ha concedido una ayuda de casi 12.000 euros para la digitalización de este establecimiento.

Con la cuantía entregada a este alojamiento de Isla Cristina, se ha podido instalar servicios de domótica como una aplicación para que el cliente pueda abrir la habitación, subir y bajar las persianas o encender el aire acondicionado desde su móvil “para que disponga de la habitación a su gusto en cualquier momento”. Asimismo, ha precisado que el hotel también cuenta ahora con un procesador de comida inteligente “que supone una gran ayuda y facilidades en la cocina”.

En el caso del hotel de Matalascañas, la partida le ha permitido desarrollar una página web para captar nuevos clientes y facilitar la reserva, la creación de una app, así como adquirir material informático y contar con un servicio de asesoría digital que acompañe a los propietarios en este proceso de digitalización.

“Todo ello, va a redundar en la experiencia del cliente de estos alojamientos que comenzaron su actividad en 1989 y 1998 respectivamente y han sabido renovarse y adaptarse en todo momento a las necesidades de los turistas y las diversas tendencias que se han ido produciendo en estos años”, ha asegurado Muriel.

Así, la responsable territorial de Turismo en la provincia ha incidido en que “las nuevas tecnologías son un aliado perfecto para el turismo, todavía más después de esta crisis que ha provocado el coronavirus y que ha golpeado especialmente en el sector turístico. Este nuevo escenario ha mostrado la importancia de su implantación en el sector para abrir nuevas posibilidades de negocio y sinergias. Por ello desde la Consejería de Juan Marín trabajamos para que nuestros destinos cuenten con ayudas que den un impulso a su digitalización. Entendemos que redundará en una oferta aún más excelente y mejores servicios para quienes nos visitan”.

“En el Gobierno de Juan Marín mantenemos una apuesta firme por el turismo, que es un sector estratégico para la economía y empleo de la comunidad. Algo que se puede ver en estas ayudas con las que queremos apoyar de nuevo a la industria turística”, ha señalado Muriel. 

La línea destinada a la digitalización de los destinos maduros del litoral andaluz ha concedido en total más de 1,5 millones de euros en la comunidad andaluza que se han otorgado en régimen de concurrencia competitiva a 54 beneficiarios. Por provincias, Almería ha concedido 221.221,64 euros a ocho beneficiarios; Cádiz, 265.994,06 euros a nueve; Granada, 274.809,98 euros a nueve beneficiarios; Huelva, 147.246,99 euros a seis; y Málaga, 616.510,96 euros a 22 beneficiarios.

Estas partidas subvencionan la implantación de nuevas tecnologías que posibiliten la creación de plataformas de comercialización y centrales de compra, el desarrollo de servicios tecnológicos innovadores, o productos turísticos basados en la innovación tecnológica.

 

 

 

 

 

 

Ayuntamiento de Almonte

SE INAUGURA EL CAMPO DE FÚTBOL 5 DEL POLIDEPORTIVO DE EL ROCÍO

En la tarde de ayer se inauguró el nuevo campo de Fútbol 5 de césped artificial con riego en el Polideportivo Municipal “Carmen López” de El Rocío, con una superficie de 44 x 22 metros, que ha supuesto una inversión de 60.000 €, financiados en su totalidad por la Diputación Provincial de Huelva, y cuya obra ha sido ejecutada por una empresa local.

El acto de inauguración contó con la presencia de la presidenta de la Diputación Provincial, María Eugenia Limón, y de la alcaldesa de Almonte, Rocío del Mar Castellano, que en sus declaraciones agradeció a la primera la financiación de la obra y destacó como objetivo de la misma dotar a El Rocío de equipamientos deportivos equiparables a los demás núcleos y que supongan también, junto con otras actuaciones,  un incentivo para consolidar la población estable de la aldea.

Con motivo del estreno del campo, se organizaron dos partidos en los que, por una parte, el Prebenjamín A de Almonte se enfrentó al Paterna, para posteriormente jugar el Benjamín B de Almonte contra el “Manuel Macario” de Rociana. A la finalización de los partidos, a cada club se le obsequió con un galardón en agradecimiento por su participación.

 

 

 

 

 

 

 

La presidenta de la Diputación inaugura en El Rocío el nuevo campo de fútbol-5 financiado por la institución provincial

María Eugenia Limón reitera el compromiso con las aldeas, garantizando los servicios básicos para todos los ciudadanos y ciudadanas de la provincia

Fuente: Diputación. Miércoles, 27 de octubre de 2021.

La presidenta de la Diputación de Huelva, María Eugenia Limón, ha inaugurado hoy en la aldea almonteña de El Rocío, el nuevo campo de fútbol-5 de césped con riego, ubicado en las instalaciones del Polideportivo Municipal ‘Carmen López’. Las obras han sido sufragadas en su totalidad por la Diputación de Huelva con una aportación de 60.000 euros, procedentes de la partida de Presidencia.

Con la puesta en funcionamiento de estas instalaciones, ha señalado la presidenta de la institución provincial, “reiteramos nuestro compromiso con los pueblos de la provincia, y en este caso con las aldeas, garantizando que todos los ciudadanos y ciudadanas de esta provincia cuenten con unos servicios básicos. En este caso, este nuevo campo de fútbol pone de manifiesto el compromiso tanto de la Diputación como del propio ayuntamiento de Almonte por el deporte, por los hábitos saludables y por las necesidades que demandan los vecinos y vecinas de El Rocío”.

María Eugenia Limón ha asegurado que “una aldea como El Rocío tiene que contar con estos servicios básicos, tanto en materia deportiva como cultural, social, etc, para que sus vecinos y vecinas no tengan que trasladarse a otro territorio. Y ese es uno de nuestros compromisos en esta legislatura, que los habitantes de las aldeas se queden en el territorio”. Por eso, ha añadido la presidenta, “actuaciones como ésta, propician que los vecinos y vecinas de estos pequeños núcleos de población cuenten con infraestructuras para desarrollar sus actividades, en este caso la práctica deportiva y no necesiten desplazarse”.

Por su parte, la alcaldesa de Almonte, Rocío del Mar Castellano, se ha mostrado “satisfecha por poder inaugurar este campo de fútbol que viene a agrandar la oferta que desde El Rocío se ofrece a la ciudadanía y que contribuye, junto a otras iniciativas que se están poniendo en marcha, a evitar la despoblación y a consolidar el número de personas que viven en la aldea”. Asimismo, ha expresado su agradecimiento a la Diputación, puesto que, como ha señalado, “esta obra se ha financiado al 100% gracias a una subvención otorgada por este organismo y, además, ha sido realizada por una empresa almonteña”.

La Diputación de Huelva anunciaba la semana pasada y a través de su presidenta la puesta en marcha del denominado Plan Activa Aldeas que, en el presupuesto 2022 de la Diputación, contará una partida para poner en marcha un plan de acción de actividades y medidas que contribuyan a la dinamización social del territorio. Según la propia María Eugenia Limón, “necesitamos frenar la despoblación y con este tipo de iniciativas ayudamos a quienes quieren seguir viviendo en nuestras aldeas y a que los niños y niñas de esas aldeas, tengan un futuro en ellas”.

 

 

 

 

 

 

ECONOMÍA

 

Ofertas de empleo y formación presentes en la página de Facebook “Empléate y Reincorpórate Apret”.

Más información en: https://www.facebook.com/Empl%C3%A9ate-y-Reincorp%C3%B3rate-Apret-101464184829781

 

𝐎𝐅𝐄𝐑𝐓𝐀 𝐃𝐄 𝐄𝐌𝐏𝐋𝐄𝐎: MECÁNIVO NAVAL. HUELVA.

SE OFRECE PUESTO PARA MECÁNICO NAVAL DE BARCO INFERIOR A 1.100 KW CON CARTILLA DE NAVEGACIÓN EN VIGOR PARA UNA OBRA DE CONSTRUCCIÓN EN HUELVA.

𝐌𝐀𝐒 𝐈𝐍𝐅𝐎:

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ORIENTADOR/A LABORAL. ERACIS. HUELVA

Más info:

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6 Cursos en plazo de solicitud (online y presenciales) de la Cámara de Comercio de Sevilla.

 

 

 

 

 

 

 

SOCIEDAD

 

Ayuntamiento de Almonte

💂 LA GUARDIA REAL ESTARÁ EN ALMONTE Y EL ROCÍO

La Guardia Real española estará en Almonte y El Rocío los próximos días 28 y 29 de octubre, con arreglo al siguiente programa:

 

📅 Día 29 de octubre

Pasacalle por El Rocío a las 11 de la mañana, pasando por el CEIP “Doñana”, tocando clarines y timbales

 

 

 

 

 

Concejalía de Turismo. Ayuntamiento de Almonte.

Bus nocturno para la noche del día 30 de octubre. En Matalascañas muchos negocios van a abrir y queremos facilitar el transporte entre los tres núcleos de población, Especialmente, entre jóvenes y trabajadores.

 

 

 

 

Ayuntamiento de Almonte

Debido al mal tiempo se anula la visita a Isla Mágica prevista para el día 30 de octubre y se aplaza la fiesta de Matalascañas del día 31 de octubre.

La fiesta Halloween del dia 29 en Almonte en la nave Socio Cultural del Barrio Obrero continúa 🕸🕷

 

 

 

 

 

 

Asociación Alcon

Como en años anteriores, llegada la “vuelta a la normalidad” de la situación sanitaria retomamos nuestras peculiares actividades.

El próximo viernes 29 de noviembre se conmemora el Dia Nacional Sin Juegos de Azar, y por este motivo desde la Asociación Alcon celebramos dicho día mediante la realización de una Jornada de juegos tradicionales.

Esta actividad se llevará a cabo en el Parque Alcalde Mojarro de nuestra localidad en horario de tarde a partir de las 17:00 horas.

Os esperamos para pasar una tarde agradable junto con los más pequeños/as, recordando juegos de nuestra infancia.

¡NO FALTÉIS!

 

 

 

 

 

 

Ayuntamiento de Almonte

🐢Con motivo del Día del 🟠 #TDAH en España, esta tarde ha tenido lugar en el Ayuntamiento el acto de lectura del manifiesto por parte de la Asociación Terapéutica "La Tortuga", con la presencia de la alcaldesa de #Almonte, a la que ha seguido una suelta de globos naranja, color que simboliza esta celebración y que será el que ilumine esta noche la Catedral Efímera.

 

 

 

 

 

 

 

CULTURA

 

Ayuntamiento de Almonte

📚 SE INAUGURA LA NUEVA BIBLIOTECA DEL C.E.I.P. “DOÑANA” DE EL ROCÍO

Esta mañana, en el contexto del Día Mundial de las Bibliotecas, se ha inaugurado la nueva biblioteca del C.E.I.P. “Doñana” de El Rocío, que se ha realizado con la aportación conjunta del Ayuntamiento y la AMPA del centro. Con este motivo, dicho centro ha organizado unas jornadas de puertas abiertas el 27 y el 28 de octubre que incluye encuentros con las familias de los alumnos para dar a conocer las nuevas instalaciones, así como la programación de cuentacuentos  y exposiciones del alumnado.

En la imagen, la concejala de El Rocío, Macarena Robles, y la presidenta del AMPA, Asunción Hervás, en el momento de inaugurar las instalaciones.

 

 

 

 

 

 

Ciudad De La Cultura De Almonte

👉ESTE VIERNES 29 DE OCTUBRE A LAS 20:00H, EN EL TEATRO MUNICIPAL SALVADOR TÁVORA DE ALMONTE.

📌 “GAG MOVIE", de PRODUCCIONES YLLANA.

"Gag movie" es una de las mejores comedias que puedes encontrar actualmente en cartelera.

¡NO TE LA PUEDES PERDER!!

 

 

 

 

 

Ayuntamiento de Almonte

PRESENTACIÓN DE LA PUBLICACIÓN "DOÑANA ART LAND"

📅Viernes 29 de octubre

📍 Bodegón de Serafín (Oficina de Turismo de Almonte)

19:00 horas

 

 

 

 

 

Ilusiona

ESTE VIERNES, EN EL MUSEO DEL VINO

El autor del libro “Después de recorrer el mundo entero” estará acompañado en su PRESENTACIÓN por nuestra concejala Pepa Faraco y el escritor almonteño, Manuel Ángel López Taillefert.

Ellos tres desmenuzarán el argumento de esta novela, dinámica y amena, y nos acercarán a ese escenario natural, tan vinculado a nosotros y a su autor, FELICIANO PÉREZ-VERA.

Nos vemos este viernes, en el Museo del Vino, a las 20:30 h.

 

 

 

 

 

 

FORMACIÓN

 

EL AYUNTAMIENTO CONVOCA AYUDAS PARA ESTUDIOS POST-OBLIGATORIOS

El Ayuntamiento ha convocado  #Ayudas para #Estudios Post-obligatorios para el curso 2021-2022.

El plazo de solicitud será de 20 días naturales contados a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia de Huelva (26 de octubre). Las solicitudes se presentarán en los plazos establecidos de las siguientes formas:

      A través de la sede electrónica del Ayuntamiento de #Almonte (www.almonte.es)

      De forma presencial en ventanilla única, solicitando cita previa tanto de forma telefónica como a través de www.almonte.es, y siempre y cuando la cita esté comprendida dentro del plazo establecido de presentación.

Podrán participar de la siguiente convocatoria de ayudas los estudiantes empadronados con carácter permanente en el Municipio de Almonte con una antigüedad de al menos 1 año a contar desde la finalización del plazo de presentación de solicitudes, y deben estar matriculados para el presente curso escolar 2021-2022 en enseñanzas post-obligatorias en las modalidades de Bachillerato, Formación Profesional (ciclos de Grado Medio o Superior).

Más información y Bases de la convocatoria aquí t.ly/5C1x

 

 

 

 

 

 

PROVINCIA:

 

CORONAVIRUS


ANDALUCÍA, 28 DE OCTUBRE 2021

Actualización de datos Covid-19

Vacunas administradas en Andalucía a 27 de octubre:

Provincia Dosis administradas

Personas con al menos una dosis

Personas con pauta completa

Almería 1.120.477 590.466 577.209

Cádiz 1.959.595 1.021.783 1.005.722

Córdoba 1.266.428 654.756 645.442

Granada 1.432.250 757.164 744.374

Huelva 805.195 430.952 422.863

Jaén 1.008.707 527.870 519.643

Málaga 2.490.086 1.298.536 1.272.201

Sevilla 3.056.938 1.605.638 1.579.304

Total Andalucía

13.139.676 6.887.165 (81,3% población) (92,4% > 12 años)

6.766.758 (79,9% población) (90,8% > 12 años)

* La población diana desciende a > 12 años siguiendo criterios del Ministerio de Sanidad.

 

Hospitalización:

La Consejería de Salud y Familias informa de que, actualmente, 166 pacientes confirmados

con COVID-19 permanecen ingresados en los hospitales andaluces, de los que 39 se

encuentran en UCI.

Por provincias: en Almería (20 hospitalizaciones, de las que 7 en UCI), Cádiz (8

hospitalizaciones, de las que 1 en UCI), Córdoba (9 hospitalizaciones, de las que 2 en

UCI), Granada (18 hospitalizaciones, de las que 4 en UCI), Huelva (14 hospitalizaciones,

de las que 5 en UCI), Jaén (12 hospitalizaciones y 1 en UCI), Málaga (57

hospitalizaciones, de las que 14 en UCI) y Sevilla (28 hospitalizaciones, de las que 5 en

UCI).

IA PDIA por 100.000 habitantes a 14 días en Andalucía: 33.61

* Las oscilaciones en el número absoluto de datos dependen de diferentes factores

relacionados con la recogida de los mismos, que se realiza día a día, caso a caso, y a la

mejora de la calidad de los mismos.

* Estos datos corresponden a las 7:00 horas.

Todos los datos están disponibles en la web del IECA:

http://www.ieca.junta-andalucia.es/salud/datosSanitarios.html







PROVINCIA

 

Empleo extiende al 12 de noviembre el plazo para dar cobertura a las empresas afectadas por ERTE

Se amplía en 24,5 millones el presupuesto para las ayudas de 210 euros a trabajadores afectados por ERTE. En Huelva se destinarán 779.310 euros para 3.711 nuevos beneficiarios

JUNTA

La Junta de Andalucía ha ampliado los plazos de las ayudas a las empresas afectadas por la crisis sanitaria. En lo que respecta al mantenimiento al empleo en empresas afectadas por ERTE, la nueva fecha tope hasta la que se pueden presentar solicitudes es el 12 de noviembre, mientras que las ayudas estatales a la solvencia empresarial se podrán pedir hasta el próximo martes 2 de noviembre.

El delegado territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo, Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades, Antonio Augustín, ha recordado que “la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo ha ampliado al 12 de noviembre el plazo para solicitar las ayudas al mantenimiento del empleo en empresas afectadas por ERTE, independientemente de la actividad económica a la que se dediquen. Se trata de la segunda convocatoria, dotada con 165 millones de euros, que prevé beneficiar a más de 43.200 empresas andaluzas y que, en estas últimas semanas, lleva contabilizadas más de 200 solicitudes. En su primera convocatoria, estos incentivos han alcanzado los 4,6 millones, lo que ha posibilitado el mantenimiento de más de 5.500 empleos en 1.306 empresas onubenses.”

Los incentivos al mantenimiento del empleo en empresas afectadas por ERTE en su segunda convocatoria consisten en 505 euros por trabajador durante 4 meses. También se han flexibilizado algunos requisitos, como la posibilidad de que puedan pedirlos empresas y autónomos de todas las actividades económicas. En cuanto a su presentación, debe hacerse por vía telemática, a través de un formulario disponible en la ventanilla electrónica de la web del SAE (https://ws109.juntadeandalucia.es/vea-web/)

Cobertura a trabajadores en ERTE en Huelva

La Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo va a ingresar en los próximos días 779.310 euros en ayudas de 210 euros a un total de 3.711 trabajadores y fijos discontinuos de Huelva que han estado afectados por ERTE desde que se inició la pandemia, tras la ampliación del crédito disponible para esta medida desde 75 hasta 99,5 millones.

Igualmente, Antonio Augustín ha señalado que “este nuevo pago se suma a los 3.456.600 euros que Empleo abonó a 16.460 onubenses afectados por ERTE este pasado verano. La suma total en Huelva asciende a 4.235.910 euros y 20.171 personas beneficiarias de estas ayudas sociolaborales que tratan de paliar la pérdida de rentas que han sufrido las personas en ERTE y que surgen del acuerdo alcanzado con los agentes sociales para la reactivación de la economía andaluza”.

“Esta ayuda directa a cada trabajador afectado por situación de ERTE fue activada en marzo de 2021 y contó inicialmente con un presupuesto de 75 millones de euros destinados a unas 344.000 personas en toda Andalucía. Sin embargo, el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ha remitido a la Administración autonómica una nueva relación de personas que cumplen con los requisitos para acceder a esta ayuda y que no se habían incluido inicialmente, lo que ha motivado esta ampliación de crédito en 24,5 millones de euros que permitirá atender a unos 128.000 nuevos beneficiarios en la región”, detalla el delegado territorial de Empleo.

El abono de esta ayuda se realiza de oficio por parte de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo mediante transferencia bancaria en la cuenta corriente en la que figure la persona beneficiaria como titular, y así conste en las bases de datos del servicio Público de Empleo Estatal y del Instituto Social de la Marina. En caso de no aceptar dicha ayuda, el beneficiario debe presentar un escrito de renuncia.

Con respecto a los fijos discontinuos, se abona a aquellos que sean beneficiarios de la prestación extraordinaria para el colectivo que se aprobó con el Real Decreto Ley 30/2020 de 29 de septiembre, reconocida por el SEPE o el Instituto Social de la Marina entre el 1 de octubre de 2020 y el 31 de enero de 2021.

 

 

 

 

 

 

POLÍTICA

 

La familia socialista está de luto con la pérdida del querido compañero Isaías Pérez Saldaña

La coordinadora de la Gestora del PSOE de Huelva, María Luisa Faneca, enaltece la figura del que fuera alcalde de Ayamonte y consejero de la Junta de Andalucía

PSOE HUELVA

La familia socialista llora hoy la muerte del querido compañero Isaías Pérez Saldaña. La coordinadora de la Gestora del  PSOE de Huelva, María Luisa Faneca, ha manifestado, en nombre de toda la militancia socialista onubense, su “hondo y profundo pesar por la pérdida de este amigo y compañero que dedicó gran parte de su vida a representar dignamente a los ciudadanos desde diversas responsabilidades”. Desde el PSOE onubense se mandan, igualmente, las condolencias a toda su familia, con “quienes compartimos este dolor y les trasladamos públicamente el más sentido pésame y todo el ánimo para combatir y afrontar el triste momento”.

María Luisa Faneca ha querido señalar que “fue un hombre muy querido y respetado, que supo desarrollar su labor política desde la honestidad, el sentido común, la entrega y el trabajo constante”. Para los socialistas onubenses “es un momento muy triste y doloroso. Sufría una cruel enfermedad y anoche se marchó dejando un halo de tristeza que se extendió por todos y cada uno de los pueblos de nuestra provincia, a los que siempre ayudó en todo lo que estuvo en su mano”.

Hace solo unos días, los socialistas de Ayamonte, su pueblo natal, del que fue alcalde, rotularon la Casa del Pueblo con su nombre. “Se le rindió un cálido homenaje y se le honró en vida, pudiendo de este modo despedir de la mejor manera posible al querido compañero. Para un socialista de raza como era Isaías Pérez Saldaña no puede haber mejor manera de reconocer su trabajo y su entrega que dejando su nombre en la casa en la que creció políticamente; y que este momento fuera vivido y disfrutado por el protagonista. En su padecimiento, pudimos hacerle feliz y arrancarle una sonrisa”, ha relatado Faneca, que agradece profundamente a la secretaria general y actual alcaldesa, Natalia Santos, este emotivo acto, que contó también con la presencia del secretario general del PSOE de Andalucía, Juan Espadas.

Para los socialistas onubenses es “una pérdida irreparable. Cuando se marcha un compañero es como si nos arrancaran una parte de nosotros. En el caso de Isaías, que fue un personaje público que elevó la grandísima importancia de los temas sociales desde su responsabilidad como Consejero de Asuntos Sociales de la Junta de Andalucía, el pesar se multiplica porque gracias a su gestión se puso en marcha toda la red asistencial en esta y en el resto de provincias andaluzas, creando las infraestructuras necesarias. Y por destacar algo muy concreto, las personas mayores cuentan en sus domicilios con lo que a él le gustaba llamar y pregonar por toda la comunidad andaluza el botón de la tranquilidad, el botón rojo, la teleasistencia, con cuyo servicio se han salvado miles de vidas. Con este sencillo mecanismo de conexión inmediata entre los hogares y un personal cualificado de atención que responde al activarlo, miles de personas ancianas o con algún tipo de discapacidad o necesidad especial se sienten seguras y también acompañadas en su soledad”.

Sus logros al frente de esta Consejería y posteriormente de la de Agricultura y Pesca de la Junta de Andalucía son innumerables y hoy son múltiples las llamadas y comunicados de condolencias que manifiestan los servicios sociales y los sectores productivos que estuvieron bajo su responsabilidad; así como muchas personas y representantes públicos de la sociedad onubense, a quienes se agradece desde el PSOE de Huelva sus muestras de cariño.

Del mismo modo, la ciudadanía de Ayamonte rememora, en esta jornada de luto, sus aciertos al frente de la Alcaldía del pueblo que lo vio nacer, al que amaba profundamente y donde descansará para siempre. Su papel en el PSOE de Huelva, donde ocupó diversos cargos orgánicos, y su relevancia política en toda la comunidad se recuerda y se ensalza hoy.

El pueblo de Ayamonte le despedirá mañana a las 11:00 horas al calor de la gente que le quería y respetaba en la Iglesia de las Angustias. Hasta siempre querido compañero.

 

 

 

 

 

 

El PP comparte la reivindicación del Gobierno de Juanma Moreno para impulsar el corredor Andalucía-Algarve

Los parlamentarios onubenses Loles López, Manuel Andrés González y Carmen Céspedes destacan el “compromiso de la administración andaluza para impulsar el Corredor ferroviario Andalucía-Algarve”

La consejera de Fomento, Marifrán Carazo, defiende el proyecto por ser “estratégico” para el impulso económico de la comunidad autónoma

“El Gobierno socialista de Pedro Sánchez no puede ser un freno para el proyecto del Corredor ferroviario Andalucía-Algarve”

PP HUELVA 28, octubre, 2021.- Los parlamentarios andaluces del PP de Huelva han destacado el “compromiso” de la administración andaluza para impulsar el Corredor ferroviario Andalucía-Algarve, cuyo proyecto tiene en la cumbre Hispano-Lusa que se celebra en Trujillo una “oportunidad única” para que el Gobierno de España apueste por el trazado Sevilla, Huelva y Faro.

Así lo han expresado los parlamentarios andaluces, Loles López, Manuel Andrés González y Carmen Céspedes que comparten la reivindicación del Gobierno de Juanma Moreno de una línea férrea que conecte Sevilla, Huelva y Faro que “contribuiría a dinamizar el comercio, turismo y la economía de las dos regiones limítrofes”.

En un encuentro con la consejera de Fomento, Infraestructuras y Ordenación del Territorio de la Junta de Andalucía, Marifrán Carazo, han subrayado que “este Gobierno de la Junta de Andalucía, pese a no tener competencia autonómica en materia ferroviaria, tiene el corredor Andalucía-Algarve como una prioridad”.

Prueba de ello es el compromiso ya en el mes de marzo que transmitió el Gobierno de Juanma Moreno a la Cámara de Comercio de Huelva y a la FOE, impulsores de la iniciativa, en la línea férrea que conecte Sevilla, Huelva y Faro.

“La Junta ha demostrado su compromiso con un corredor que es estratégico para toda la comunidad de ahí que el Gobierno andaluz incluyera la línea de alta velocidad Sevilla-Huelva-Faro entre los proyectos remitidos al Gobierno central para que se acogiese a la financiación de los fondos europeos”.

Los populares consideran la cumbre Hispano-Lusa un “momento clave” para apostar por la alta velocidad Sevilla-Huelva-Faro después de que Junta de Andalucía y el Gobierno portugués hayan expresado su interés con la conexión ferroviaria, pero para ello “es necesario que el Gobierno de Sánchez respalde el ferrocarril en nuestra provincia”.

Así, han remarcado que “el Gobierno de Pedro Sánchez no puede ser un freno para el Corredor ferroviario Andalucía-Algarve, por ello le instamos a apoyar el Trazado Sevilla-Huelva-Faro y a aprovechar la ocasión que brindan los fondos europeos Next Generation para unir por este proyecto transfronterizo dos territorios tan cercanos que generaría riqueza y empleo”.

 





 Unidas Podemos valora las cifras record de empleo de Yolanda Díaz y pide a Moreno Bonilla que “tome nota para sacar a Huelva y Andalucía de la cola”

David F. Calderón critica “la inactividad” del PP en la Junta de Andalucía, una de las dos únicas comunidades autónomas del país que pierden empleo, al mismo tiempo que Huelva se coloca a la con la tasa de paro más alta del país, 26,79%, sólo superada por Ceuta. Mientras el ministerio de Yolanda Díaz consigue cifras record de creación de empleo en todo el país, superando las 20 millones de afiliaciones a la Seguridad Social.

UP HUELVA

El portavoz de la confluencia de Izquierda Unida y Podemos en la Diputación Provincial de Huelva, David F. Calderón, ha valorado “positivamente” los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), en los que se alcanza una “cifra record” de personas afiliadas a la Seguridad Social, con 20 millones, sumado a un descenso del paro en el total del país de 127.000 personas desempleados menos y más de 360.000 ocupados laboralmente más. Sin embargo, Calderón lamenta que “los buenos resultados generados en la generación de empleo por el intenso trabajo” que está haciendo el gobierno progresista de coalición, con la participación de Unidas Podemos y con la “decisiva labor” de la Vicepresidenta y Ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, “no alcance a la provincia de Huelva”, que se ha quedado hundida, presentando la tasa de paro más alta del país, con un 26,79%, sólo superada por Ceuta.

Calderón añade que “tenemos que preguntarnos qué está haciendo el gobierno de Moreno Bonilla en la Junta de Andalucía”, para que esta comunidad autónoma y la provincia de Huelva particularmente, “aparezcan en la cola en datos de empleo y al frente del paro y sin aprovechar las políticas de generación de puestos de trabajo e incentivos a los autónomas y autónomas y a las pequeñas empresas “con las que el gobierno de coalición está logrando que vayamos saliendo de la crisis sin dejar a nadie atrás”.

Calderón advierte que el gobierno del PP y Ciudadanos, con Moreno Bonilla al frente, “tiene que tomar nota de los avances del gobierno central en materia de empleo y colaborar para sacar a Huelva de la cola del país”, en vez de empeñarse en no hacer nada para atajar la precariedad laboral, ni apoyar a los pequeños empresarios y trabajadores autónomos y autónomas que mantienen y generan la mayor parte del trabajo en Andalucía, fomentando políticas activas de empleo y mejores condiciones sociales para impulsar el crecimiento económico. En el caso de Huelva, Calderón reclama a Moreno Bonilla que “cambie de rumbo y nos ayude a levantar un nuevo modelo productivo social y sostenible”, capaz de generar “más y mejor empleo” en nuestra provincia.

Calderón espera que el “intenso” trabajo por el crecimiento económico y laboral en condiciones justa que “va a seguir desarrollando” el gobierno central, por la intervención decisiva  para ello de Unidas Podemos, “pueda verse reflejado más pronto que tarde en Huelva, aunque para ello hacer falta que el PP de Moreno Bonilla deje de gobernar sólo para los ricos de Andalucía y se disponga a poner en marcha planes de empleo, con los recursos que tiene del Gobierno central, fundamentales para reactivar la complicada situación laboral de la provincia onubense.

 

 

 

 

 

ECONOMÍA

 

La EPA revela que Huelva es la provincia española con más paro.

· Las cifras de paro, según los datos publicados hoy según la Encuesta de Población Activa, son demoledoras.

· El empleo que se está creando sigue siendo precario, como consecuencia de un modelo laboral, injusto e ineficiente, que urge transformar.

UGT Huelva, 28 de octubre de 2021. La tasa de paro se sitúa para Huelva en un 26.79%, lo que significa que tenemos 63.800 personas en desempleo, 30.500 personas en paro más que en trimestre anterior. Esto supone un incremento de un 13.41% con respecto al trimestre anterior.

En Andalucía esta tasa de paro es del 22.41%, lo que significa que el paro también ha subido en un 0.83% con respecto al trimestre anterior. En España la tasa de paro es mucho menor que a nivel provincial ya que se sitúa en un 14.57%, un 12.22% menos que en Huelva.

En este III Trimestre y según la EPA, los ocupados de Huelva se sitúan en la cifra de 174.500 personas de las cuales 123.400 son del sector Servicios, lo que supone un 70.7% del total de la ocupación de nuestra provincia. Le siguen los sectores de la Agricultura, Industria y Construcción, con ocupaciones del 12.5%, 9.3% y 7.5% respectivamente. Esto viene a demostrar nuevamente que los sectores predominantes en Huelva son servicios y agricultura; y según la estacionalidad del año, así fluctuarán con más o menos parados en dichos sectores.

El secretario general de UGT-Huelva, Sebastián Donaire ha valorado de catastróficos los datos publicados hoy por el INE. Ha manifestado su preocupación y la necesidad urgente de derogar la reforma laboral de 2012 y el aumento de los salarios e impulsar un nuevo sistema de Políticas Activas de Empleo para crear trabajos dignos, decentes y con derechos. Apuesta por dar paso a un nuevo modelo de relaciones laborales que impulse la creación de empleo estable de calidad y, por tanto, erradique la precariedad crónica que asola a gran parte de los trabajadores y trabajadoras de nuestra provincia.

Hoy, la media salarial de los trabajadores onubenses es inferior al año 2007. Las reformas laborales han sido efectivas solo para aumentar el despido y rebajar los salarios, además de desregular la negociación colectiva.

El sindicalista hace referencia al Proyecto de Presupuestos Generales del Estado para 2022, aprobado el 7 de octubre por el Consejo de Ministros, afirma que “son unos presupuestos que vienen con una carga social muy importante, la mayor desde que se instauro la democracia en nuestro país”, en cambio resalta también que “estos presupuestos tienen un importante déficit en las partidas presupuestarias para las infraestructuras de la provincia de Huelva, llevamos años exigiendo que Huelva necesita partidas presupuestarias en materia ferroviaria, en materia de carretera y en materia hídrica, ya que es la única forma de poder sacar a nuestra provincia de ese abandono de los últimos años”

Por otro lado, desde UGT Huelva estamos exigiendo a los gobiernos que los fondos de recuperación deben garantizar un empleo de calidad y un empleo estable, cosa que por desgracia en Huelva no es la característica de nuestro mercado laboral, al contrario, tenemos empleo precario y temporal y muy dependiente del sector servicios.

Exigimos nuestro papel, como agentes sociales, para intervenir en la transformación de nuestra Tierra, para conseguir que la gran cantidad de fondos Next Generation que van a llegar de la UE, mejoren la calidad del empleo, los servicios públicos y la vida de ciudadanas y ciudadanos, y no supongan sólo beneficio para las empresas.

Donaire destaca que hace menos de veinte días nos manifestamos en Sevilla para reivindicar el empleo decente y denunciar los recortes que están sufriendo los servicios públicos, especialmente sanidad, educación y dependencia, exigimos la transformación mediante la diversificación sectorial y especialización de actividades que genere empleo de calidad y con derechos; blindar, reforzar y extender los servicios públicos y la protección social.

Destaca el sindicalista que “hoy precisamente nos estamos manifestando en todas la provincias andaluzas por el atropello que va a cometer el gobierno de Juanma Moreno Bonilla de despedir a 8.000 sanitarios a treinta y uno de octubre de este año”, Donaire afirma que “es una inmoralidad que eso no es apostar por los servicios públicos y eso no es reforzar la sanidad en momentos tan difíciles como los que estamos pasado.”

Por ello, apunta Donaire: “vamos a exigir, permanentemente, a la administración pública que tiene que sentarse a negociar con los agentes sociales y económicos. Tenemos que fortalecer sectores que han sido dañados en los últimos años y sobre todo el sector público, tenemos que reforzar el papel de la industria en nuestra provincia, tenemos que reforzar el papel de la industria agroalimentaria y tenemos que reforzar el papel del turismo en nuestra provincia porque son los tres sectores que pueden crear empleo de calidad, estable y con derechos en el futuro.”

“Nos queda mucho que hacer, nos queda mucho que trabajar y espero que los gobiernos tanto el de la Junta de Andalucia como el central estén a la altura para negociar mejores condiciones de vida para el conjunto de ciudadanos y ciudadanas de nuestra provincia”, ha concluido Sebastian Donaire, secretario general de UGT Huelva.

 

 

 

 

 

 

Una veintena de empresarias de la provincia participan en el III Foro Intrépida Plus celebrado en la ciudad portuguesa de Évora

La Diputación de Huelva y la Mancomunidad de Desarrollo del Condado forman parte de este proyecto transfronterizo que lidera la Fundación Tres Culturas del Mediterráneo

DIPUTACIÓN

La Diputación de Huelva, a través del Área de Desarrollo Territorial, y la Mancomunidad de Desarrollo Condado de Huelva participan en un nuevo Foro Intrépida Plus, el tercero de los cuatro foros de este tipo previstos en el marco del proyecto Intrépida Plus. Un encuentro celebrado en la ciudad portuguesa de Évora los días 27 y 28 de octubre y dirigido a empresarias españolas y portuguesas de todos los sectores y empresas grandes, medianas o pequeñas, de dos jornadas de duración y con un programa que recoge espacios para networking y dos paneles con expertas en distintas materias.

Tanto la diputada de Desarrollo Territorial, Yolanda Rubio, como la gerente de la Mancomunidad de Desarrollo Condado de Huelva, Mayte Jiménez, han acompañado a una veintena de empresarias de la provincia de Huelva seleccionadas para asistir a este III Foro, en el que están participando en total un centenar de mujeres de ambos países.

En el acto de inauguración, Yolanda Rubio ha hecho hincapié en que “en la Diputación tenéis a vuestro mayor aliado”, subrayando que “la entidad provincial ha confiado en este proyecto desde el principio como un medio para impulsar el papel de las mujeres emprendedoras, vuestro comercios, negocios y, en definitiva, vuestras iniciativas empresariales”.

Por su parte, la gerente de la Mancomunidad ha señalado que “entre los principios que inspiran el trabajo de la Mancomunidad de Desarrollo del Condado se encuentra la igualdad de género y la promoción económica, y este proyecto casa a la perfección con estos dos principios”.

Durante las dos jornadas del Foro, dirigido al intercambio de ideas, la creación de sinergias y el aprendizaje entre empresarias de la Eurorregión, se están desarrollando diversas actividades encaminadas a formentar el emprendimiento femenino, como un evento de team building, un encuentro de networking, charlas sobre la importancia del diseño en la promoción y comercialización de pymes, o una mesa redonda sobre las oportunidades y los desafíos de la internacionalización de las empresas.

Intrépida Plus

El proyecto Intrépida Plus (Internacionalización de las Empresarias de España y Portugal hacia la Inserción, el Desarrollo y las Alianzas) tiene como objetivo impulsar la competitividad empresarial de las PYMES gestionadas por mujeres en el territorio transfronterizo de Andalucía, Algarve y Alentejo, promoviendo su internacionalización a través de nuevos modelos de desarrollo y cooperación empresarial. Se trata de la segunda fase de Intrépida, que comenzó en el periodo anterior (2007-2014).

Este proyecto está cofinanciado en un 75% por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en el marco del Programa Interreg V-A España-Portugal (POCTEP) 2014-2020.

 

 

 

 

 

 

Una decena de empresarias del Condado de Huelva participa en el Foro INTREPIDA plus de Évora (Portugal)

En este congreso han participado un centenar de mujeres, 20 de ellas de la provincia de Huelva.

Mancomunidad Condado

La Mancomunidad de Desarrollo Condado de Huelva y la Diputación Provincial han participado en el III Foro INTREPIDA plus, dirigido a mujeres empresarias y emprendedoras de la Eurregión Andalucía-Algarve-Alentejo. Este Foro se celebra entre los días 27 y 28 de octubre en la sede del Núcleo Empresarial de la Región de Évora (NERE), en Portugal.

La diputada provincial de Desarrollo Territorial, Yolanda Rubio, y la gerente de la Mancomunidad de Desarrollo Condado de Huelva, Mayte Jiménez, han acompañado a una veintena de empresarias de la provincia de Huelva, que han asistido a este Foro en el que han participado un centenar de mujeres.

En el acto de inauguración, Yolanda Rubio ha asegurado que “en la Diputación tenéis a vuestro mayor aliado” y ha recordado que la entidad provincial ha confiado en este proyecto desde el principio como un medio para “impulsar el papel de las mujeres emprendedoras, vuestros comercios, negocios y, en definitiva, vuestras iniciativas empresariales”. Por su parte, la gerente de la Mancomunidad ha explicado que “entre los principios que inspiran el trabajo de la Mancomunidad se encuentra la igualdad de género y la promoción económica y este proyecto casa a la perfección con estos dos principios”.

Durante las dos jornadas del Foro, se están llevando a cabo diversas actividades como un evento de team building, un encuentro de networking, una charla sobre la importancia del diseño en la promoción y comercialización de pymes y una mesa redonda sobre las oportunidades y los desafíos de la internacionalización de las empresas.

El proyecto INTREPIDA PLUS (Internacionalización de las Empresarias de España y Portugal hacia la Inserción, el Desarrollo y las Alianzas) tiene como objetivo impulsar la competitividad empresarial de las PYMES gestionadas por mujeres en el territorio transfronterizo de Andalucía, Algarve y Alentejo, promoviendo su internacionalización a través de nuevos modelos de desarrollo y cooperación empresarial. Se trata de la segunda fase de INTREPIDA, que comenzó en el periodo anterior (2007-2014).

Este proyecto está cofinanciado en un 75% por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en el marco del Programa Interreg V-A España-Portugal (POCTEP) 2014-2020.

 

 

 

 

 

 

BINÓMICO CIERRA SU BRILLANTE PRIMERA EDICIÓN PREMIANDO EL

MÉRITO Y EL TALENTO GASTRONÓMICO

El congreso, que ha recibido el respaldo del Ayuntamiento de Huelva para

el próximo año, ensalza a los Embajadores de la Gastronomía

Iberoamericana y entrega el Premio Binómico Ciudad de Huelva

BINÓMICO

Son personas e instituciones públicas y privadas que han puesto su granito de

arena para que la gastronomía iberoamericana supere trabas y prejuicios y

brille hoy como lo que es: una de las más ricas, diversas y con posibilidades

de futuro que existen en el mundo. Fruto de la mezcla, de la unión, de

productos y costumbres, de culturas y sabidurías ancestrales, la gastronomía

iberoamericana es uno de los vínculos más fuertes de los 22 países

iberoamericanos. Es fruto de personas, empresas e instituciones que además

apuestan por mejorar, por ser más sostenibles y socialmente justos. Y hoy, el

primer Congreso Gastronómico Iberoamericano de Europa ha querido cerrar la

edición de su estreno como merecía: con el nombramiento de los Embajadores

de la Gastronomía Iberoamericana y el Premio Binómico Ciudad de Huelva.

El primero de ellos ha sido para las andorranas Bodegas Sabaté, por llevar a

cabo el cultivo y producción de sus vinos respetando el medio ambiente, una

práctica corroborada mediante el sello Ecocert de Agricultura Sostenible. Joan

Albert Fabré, director de la única bodega de Andorra en producir vinos

ecológicos, en pro del cumplimiento del Objetivo de Desarrollo Sostenible nº12

(Producción y consumo responsable), ha mostrado su agradecimiento y

animado a seguir apostando por el mundo de la gastronomía, porque “de lo

que se come y se bebe se rean los recuerdos de la tierra y los lugares que

visitamos”. Hoy, en Huelva, ha recogido el galardón de manos del Ministro de

Turismo y Telecomunicaciones de Andorra, Jordi Torres.

El argentino Andrés Rosberg ha recibido el premio Embajador de la

Gastronomía Iberoamericana por su labor como cofundador y presidente de la

Academia de Sumilleres de Argentina y la Alianza Panamericana de

Sommeliers. Rosberg es hasta hoy el primer presidente no europeo ni japonés

de la Asociación Sommellerie Internacional y a través de estas instituciones ha

difundido la formación y competición en sumillería. Por ello, Rosberg es

también reconocido por su labor docente y por contribuir de manera relevante

a una educación de calidad en cumplimiento del ODS nº 4, con lo que ha

propiciado que aumente considerablemente el número de jóvenes y adultos

con las competencias necesarias para acceder a un empleo decente o al

emprendimiento. Yanina Martínez, viceministra de Turismo de Argentina, ha

sido la encargada de entregar el premio a Andrés Rosberg, quien ha explicado

que en Argentina hay 387.000 puestos de trabajo dedicados a la producción

de vinos y ha asegurado que estos días han servido para “celebrar, compartir y

aprender. Al fin y al cabo, para crecer”.

El vicepresidente de la Diputación Provincial, Juan Antonio Castilla, ha hecho

lo propio con Rosa y Paco Vañó, directores de Castillo de Canena, primera

empresa olivarera española en lograr la certificación en Huella Social y su

compromiso con la agenda 2030, cumpliendo con distintos Objetivos de

Desarrollo Sostenible, especialmente con el nº2, Hambre Cero, más

concretamente con la meta 2.4. El objetivo es asegurar la sostenibilidad de los

sistemas de producción de alimentos y aplicar prácticas agrícolas resilientes

que aumenten la productividad y la producción, contribuyan al mantenimiento

de los ecosistemas, fortalezcan la capacidad de adaptación al cambio

climático, los fenómenos meteorológicos extremos, las sequías, las

inundaciones y otros desastres, y mejoren progresivamente la calidad del

suelo y la tierra. Rosa y Paco Vañó han dado las gracias en nombre “de todas

las mujeres y hombres que forman la familia Castillo de Canena”. “España e

Iberoamérica están unidos por este árbol sagrado, el árbol del olivo”.

 

 

 

 

 

 

ÁNGEL LEÓN ZAMBULLE BINÓMICO EN EL OCÉANO QUE UNE ESPAÑA

E IBEROAMÉRICA

El “chef del mar” abre la última jornada del congreso con “Fauna y flora

del Atlántico: dos mundos, un océano”

BINÓMICO

Es más que un cocinero. Es un enamorado del mar que ha marcado su vida y

su trayectoria y un investigador de su riqueza y de sus enormes posibilidades.

Esta mirada al océano y lo que contiene le ha valido el sobrenombre de “chef

del mar”, y ha elevado a Aponiente a la categoría de templo para aquellos que

quieren saborearlo de mil y una formas.

Ángel León, tres Estrellas Michelín, ha abierto hoy la última jornada del

Congreso Gastronómico Iberoamericano manifestando abiertamente su cariño

por Huelva y su convencimiento de que “este congreso debería haberse hecho

antes”, y como no podía ser de otra manera con una oda al mar y a su

producto con la ponencia titulada “Fauna y flora del Atlántico: dos mundos, un

océano”, dispuesto a “abrir la mente de los clientes” y “no sólo sus bocas”.

Abrir sus mentes a las posibilidades que procuran los mares, “algo que nos

une a todos”. “Vivimos en un mundo donde nos han limitado el consumo de

determinados peces, y está claro que está claro que lo que nos ofrece el mar

es mucho más”. Frente a esto, León propone “volver al origen”, “observar”.

“Uno de mis sueños ha sido siempre que en el mar haya verduras o cereales,

por ejemplo, proteínas básicas para la alimentación”. Su equipo de Aponiente

“tuvo la

fortuna” de encontrar una planta que contenía una espiga de arroz “muy

parecida a la quinoa”, una suerte de arroz marino, “un grano que no tiene

gluten y que proyectamos plantar en diferentes zonas marinas del mundo”.

A pesar de la importancia de este descubrimiento, que trasciende lo

meramente gastronómico, Ángel León, “un cocinero que cocina el mar, pero al

fin y al cabo un cocinero” dice sentirse “muy sólo ante las administraciones”.

“Ha sido un año muy malo para la hostelería, pero la ventana que hemos

abierto a la ciencia desde hace años no ha tenido el apoyo que esperábamos”,

ha lamentado, aunque no abandona su más que conocido optimismo:

“seguimos trabajando a pesar de todo, porque es nuestro sueño”. “Ojalá algún

día podamos contar que, desde Cádiz, desde Andalucía, se ha llevado este

arroz del mar a todo el mundo”.

La dominicana Ana Lebrón ha recogido el testigo de Ángel León y ha abordado

la “Fusión de la cocina dominicana y mediterránea”, no sin antes confesar su

“orgullo” por estar en Huelva, una provincia que “hemos estudiado en los

libros y estar aquí es una experiencia increíble”.

Mientras cocinaba uno de los platos más representativos de la República

Dominicana, -país invitado en esta primera edición de Binómico-, pescado con

coco, Lebrón ha destacado el espíritu de orgullo que en su país se está

despertando respecto a su cocina. “Desde la Academia han contribuido a

llevarla a la alta cocina para que pueda

enseñarse en todo el mundo, elevar la cocina casera, callejera, a alta gama

gastronómica”.

El chef Xanty Elías, primer onubense con una Estrella Michelín, ha mostrado

durante su ponencia diversos proyectos que está liderando, como “Los niños

se comen el futuro”, que pretende implantar en la sociedad la conciencia

alimentaria y la sostenibilidad a través de los niños, intentando introducir la

asignatura de gastronomía en la escuela; o su investigación para usar las

secreciones de lombrices como abono.

 

 

 

 

 

 

SOCIEDAD

 

Distrito Huelva-Costa Condado-Campiña

El Tabaquismo es una de las principales causas de enfermedad y muerte en Andalucía.

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Por eso, por que queremos ayudarte a estar y sentirte mejor, en el distrito Huelva-Costa Condado-Campiña ofrecemos una línea operada por Salud Responde para acceder al programa de deshabituación tabáquica telefónica (Quit- Line). Línea: 900 850 300.

Está pensada para todas las personas fumadoras residentes en Huelva que, por motivo de trabajo, tiempo o distancia, no puedan acudir a su centro o participar en los talleres de deshabituación tabáquica que se organizan en los Centros de Salud de Andalucía

🤩En este número te podrás informar y asesorar sobre cuestiones relacionadas con tabaco. Y si quieres dejar de fumar, puedes pedir una cita con tu Centro de Salud para recibir ayuda y tratamiento.

 

 

 

 

 

 

 

CSIF se moviliza contra el despido de más de 200 profesionales de refuerzo por Covid del SAS porque “en la sanidad pública no sobra nadie”

             El sindicato ha participado ya hoy en una protesta en el hospital Juan Ramón Jiménez

Huelva, 28 de octubre de 2021

El sindicato CSIF se ha movilizado hoy contra el despido de más de 200 profesionales del Servicio Andaluz de Salud que fueron contratados para refuerzo por la Covid-19 en la provincia de Huelva y que ahora serán despedidos, según los planes de la Administración sanitaria. Bajo el lema “No sobra nadie en la sanidad pública andaluza”, CSIF ha participado en la concentración de hoy en el hospital Juan Ramón Jiménez y volverá a salir a la calle el próximo 4 de noviembre.

Para la central sindical es “lamentable que no se renueve a 8.000 de los 20.000 profesionales que contrató el SAS como refuerzo Covid y cuya vinculación termina el próximo 31 de octubre, 200 de ellos en el ámbito onubense”, máxime tras el anuncio del presidente de la Junta de Andalucía, Juanma Moreno, de que se mantendrían todas las contrataciones.

Para CSIF, “se desperdicia una oportunidad única para reforzar y actualizar una plantilla que ya estaba infradotada tras años de abandono, como ha evidenciado la pandemia”. “En vez de estabilizar y consolidar las plazas creadas como refuerzo Covid para que la plantilla experimente un aumento real y efectivo y la calidad del servicio a la ciudadanía mejore, el SAS apuesta por mermar ambas”, ha lamentado el responsable provincial de Sanidad de CSIF, César Cercadillo.

Para el portavoz sindical, “una vez más priman los criterios económicos frente a los de salud pública, precisamente en un momento de repunte de casos positivos de covid-19 y de aumento de ingresos en la provincia de Huelva”. En concreto, CSIF critica que sólo el 66% de los contratos de Enfermería se renueva actualmente en pleno proceso de vacunación de la gripe, neumococo y de tercera dosis de Covid, tanto en los centros como en los domicilios.

Esta no renovación de contratos de efectivos de refuerzo “supone un mazazo para nuestra sanidad pública, cuando nos adentramos en unos meses de gran demanda asistencial”, remarca el portavoz sindical, quien cree que se ha desperdiciado una oportunidad única e ideal para reforzar y actualizar las plantillas.

Finalmente, CSIF reclama que los contratos sean de larga duración en el caso de todos los puestos estructurales que están sin cubrir y los que respondan a necesidades básicas y prolongadas, como refuerzos o ajustes de plantilla. “Si la pandemia ha servido para que se vean las carencias del sistema, hay que arreglarlas. Hay profesionales que siguen siendo imprescindibles, por ejemplo, para paliar todas las consecuencias del covid-19”, ha concluido la central sindical.

 

 

 

 

 

 

 

LOS SINDICATOS ACAIP-UGT Y CSIF RECHAZAN LA VISITA DEL SECRETARIO GENERAL DE INSTITUCIONES PENITENCIARIAS A HUELVA

CSIF HUELVA

Los miembros de las secciones sindicales onubenses de ACAIP-UGT y CSIF rechazan la visita del Secretario General de Instituciones Penitenciarias Ángel Ortiz en el Centro Penitenciario de Huelva, hoy  día 28 de Octubre con motivo  del 25º aniversario de la puesta en marcha de este centro. No tenemos nada que celebrar con quién ignora y menosprecia nuestra labor diaria.

Los trabajadores penitenciarios estamos hastiados de las inconsistentes y degradantes directrices marcadas desde Madrid, que ponen en cuestión tanto nuestro trabajo y que ponen en riesgo nuestra seguridad jurídica y física.

Además iniciado el conflicto laboral en 2017, que fructificó en masivas Huelgas Generales en los meses de octubre y diciembre de 2018, ya en 2019 comenzaron unas largas negociaciones infructuosas con una administración penitenciaria anquilosada y obstruccionista que ha ido incumpliendo sistemáticamente los compromisos asumidos frente a los representantes sindicales de modernización de la Institución y, en consecuencia, múltiples mejoras reivindicadas por los trabajadores que debería ser recogida en una Ley de Función Pública Penitenciaria, que a día de hoy está durmiendo el sueño de los justos en el Congreso y que la administración ha dejado de negociar con las organizaciones sindicales.

Ante la falta de negociación ACAIP-UGT y CSIF han declarado ante el Ministro del Interior el conflicto laboral el pasado 23 de septiembre.

Los trabajadores de los dos centros penitenciarios onubenses no son ajenos a los principales problemas del resto de centros dependientes de la Secretaría General, con un déficit de personal del 5 %, de forma alarmante en el área sanitaria, con 5 plazas vacantes de facultativos viéndose mermada la atención sanitaria a la población reclusa. Junto con la persecución que sufren los funcionarios en las actividades de su día a día, la desprotección legal contra las agresiones, la realización de obras que no han tenido en cuenta la seguridad de la prisión onubense, y así como un retroceso en los medidas de conciliación laboral y familiar con la anuencia de la Subdelegada del Gobierno.

Los trabajadores penitenciarios han demostrado durante los momentos más duros de la pandemia su compromiso y su profesionalidad como servicios esenciales para la comunidad. Y hemos de señalar la gran labor llevada a cabo por los trabajadores que han formado parte de la plantilla, durante este período y que han convertido al CP Huelva en un referente nacional. Sin embargo, la administración penitenciaria sigue menospreciando a un colectivo imprescindible en la ejecución de las sentencias. Y es de justicia que se reconozca las reivindicaciones históricas del colectivo, como la condición de agentes de la autoridad, la formación universal, la cobertura de todas las plazas vacantes y la adecuación retributiva a las funciones que se realizan con la adscripción al grupo B del TREBP y la reclasificación de los centros penitenciarios, que suponga el fin de las diferencias salariales de los trabajadores en función del centro donde se preste servicio.

 

 

 

 

 

 

FORMACIÓN

 

La delegada de Educación y Deporte da la bienvenida a los auxiliares de conversación 

El alumnado del IES La Rábida del Ciclo Formativo de Turismo junto a la Delegación organizan una visita a la ciudad para los nuevos auxiliares

JUNTA

La Delegación Territorial de Educación y Deporte de Huelva con la colaboración del alumnado y profesorado del Ciclo Formativo de Grado Superior de Guía, Información y Asistencias Turísticas del IES La Rábida, ha puesto en marcha una ruta cultural sobre el legado británico de la ciudad para los auxiliares de conversación que se han incorporado a los centros educativos de Huelva este curso escolar. En la misma ha participado la delegada territorial, Estela Villalba, quien les ha dado la bienvenida a la provincia.

La delegada ha puesto en valor la capacidad de acogida de los onubenses y las virtudes de los auxiliares visitantes: “Es un placer y una aventura cultural tener entre nosotros a representantes jóvenes de todo el mundo que van a ayudar a nuestro alumnado a conocer su lengua materna de primera mano, y que va a permitir establecer lazos de amistad con todos los países de los que provienen”.

En la ruta por la capital, los auxiliares de conversación han disfrutado de un recorrido histórico visitando lugares emblemáticos como son el Muelle del Tinto, la Casa Colón y el Barrio Obrero. El alumnado del ciclo formativo ha colaborado como guía en lengua inglesa en este recorrido, dando a conocer la Historia de Huelva.

A partir de noviembre, los auxiliares de conversación también disfrutarán de una nueva actividad gratuita, esta vez, fruto de la colaboración de la Delegación Territorial de Educación y Deporte con la Escuela Oficial de Idiomas de Huelva. Este centro educativo impartirá un taller de español como lengua extranjera para aquellos auxiliares de conversación que estén interesados. En estas sesiones no solo recibirán clase de español, sino que tendrán la oportunidad de hacer tándem lingüístico con estudiantes de la propia escuela.

En total 116 auxiliares de conversación se han incorporado a los centros públicos de la provincia de Huelva en este curso 2021/2022. Estos auxiliares colaborarán con el profesorado en los programas de enseñanza bilingüe, Bachibac y José Saramago, y como novedad este año, en el programa de Bachillerato Internacional y en las Escuelas Oficiales de Idiomas. Los auxiliares de conversación provienen de una gran diversidad de países según sus lenguas nativas. Desde Francia y Marruecos se incluyen auxiliares de lengua francesa; de Brasil y Portugal, se cuenta también con auxiliares de lengua portuguesa, y desde países tales como Australia, Canadá, Estados Unidos, Filipinas, India, Irlanda y el Reino Unido se han incorporado auxiliares de lengua inglesa.

 

 

 

 

 

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